周一上班的时候，总编贾田田召集全员开会，让人事公布了殷氏集团总部发来的新的规章制度。
包括考勤制度、纪律制度，以及薪资制度。
每一项制度都非常详细。
薪资制度改革最大，由原本的全部靠业绩，变成底薪、加提成、加全勤、加奖金的方式。
提成来自于业绩。
而奖金来自于服务杂志社的年限，在杂志社工作时间越长的人，奖金越高。
相当于是对老员工的一个福利。
这对童弦音来说，无疑是喜闻乐见的。
她在杂志社呆的年数久，按照新出来的薪资制度，每月的奖金应该挺可观。
只不过，就是不知道殷焰还会不会针对她，她又能忍他多久？
好在他有殷氏那么大的一个集团要管，日理万机，一个小小的杂志社，应该入不了他的眼，他应该不会常来。
为了庆祝杂志社被殷氏收购，贾田田跟集团申请了晚上聚餐，就在殷氏旗下的一家海鲜烤肉店。
童弦音原本不想去的，因为她的腿不方便，但大家非要她去。
因为不用买单，还无限量吃，所以，大家都吃得非常开心，酒水也是开怀畅饮。
童弦音有伤腿为由，成功逃过劝酒，但丁展却没这么幸运。
大家都逮着他喝，见他已经有些醉了，还不放过他。
“小丁，这是你来我们杂志社后的第一次聚餐，你可能不知道，在我们杂志社新人敬前辈，都是以三敬一的，也就是你三杯，我们一杯，就按这种标准来一圈吧。”
a组组长苏阑珊一提议，几乎所有人附和。
“对啊对啊，三杯敬一杯打一轮吧。”
“确实应该这样，一起进来的四个新人，就你一人留了下来，别说以三敬一了，以十敬一都应该。”
“就是，这么大的喜事，按道理你要请客的，现在不让你请客，这酒总归要喝吧？”
“对啊，你自己说，该不该庆祝？”
丁展本就喝得有些迷迷糊糊的，被大家七嘴八舌一说，也不知道该怎样拒绝。
童弦音看不下去了。
她在杂志社这么多年，从来没听说过还有以三敬一这规矩。
这些人明显就是在搞丁展。
而搞他的原因，大概是：一，丁展是新人，正好欺负，二，当初四个组长各带一个新人，其他仨都没通过试用期，就丁展一人留了下来，她们心里不舒服；三，丁展是她的人，不好搞她，就来搞她的人。
遂开了口：“他已经喝得差不多了，再喝就要醉了，明天还要上班呢。”
“哟，这是护犊子了。”苏阑珊当即阴阳怪气。
童弦音也不想跟她计较：“喝酒是为了助兴，不是为了尽兴，开心就好，没必要非把人搞得大醉。”
说完，就示意丁展坐，并让服务生给丁展上了一杯蜂蜜水。
苏阑珊当即不高兴了：“什么叫非把人搞得大醉？你的意思是我们故意搞他？”
她一挑，刚刚一起附和的人自然也不悦了。
“是啊，弦音，你这话就说得难听了，一般人我们还不跟他喝呢，我们是喜欢小丁才这样。”
童弦音弯唇。
喜欢？
当她傻子呢？
也没跟这些人多说，只道：“他不能再喝了。”
“弦音，你未免也管得太多了，小丁自己都没说话呢，你在这儿给他做主。”苏阑珊冷脸道。
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